photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre structure recrute un(e) conseiller(ière) formateur(trice) en création d'entreprise (TPE) en vue d'un CDI sur le secteur Arles-Salon-Etang de Berre. Ce poste est à pourvoir dès que possible. MISSIONS : - Aide au montage et à la maturation des projets : - appui à la réalisation de l'étude de marché de TPE - appui à la réalisation de l'étude de faisabilité - détection des besoins de formation complémentaires - aide au chiffrage des projets, aide au montage juridique - approche des incidences sociales/familiales pour le créateur. **Soutien au financement : - mise en forme du dossier financier - introduction auprès d'un organisme de financement et/ou de prêt d'honneur. *Suivi de gestion de l'entreprise et soutien à l'entrepreneur : - appui à la mise en place d'outils de gestion adaptés - apport méthodologique sur les règles de gestion financières, juridiques et de déclarations sociales et fiscales - aide à la réflexion sur les stratégies de l'entreprise. *Connaissance de l'écosystème de l'insertion : - dispositifs, acteurs, solutions aux freins rencontrés. Animation de formations et d'ateliers collectifs sur les thèmes ci-dessus. ** Expérience souhaitée en accompagnement[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. L'intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c'est intégrer une entreprise reconnue pour ses valeurs, engagée dans l'accompagnement de nos publics. C'est également rejoindre le Groupe CDC Habitat, filiale de la Caisse des dépôts : premier bailleur en France (plus de 10 300 collaborateurs) avec un patrimoine géré de 354 000 logements sociaux et 108 000 logements intermédiaires. Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés... Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l'établissement Méditerranée un(e) : Responsable d'insertion social (H/F) CDD temps plein - (1 mois éventuellement renouvelable) Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Développement Social à Marseille, vous êtes le relais opérationnel des Responsables de Résidence en matière d'accompagnement social. Pour ce faire, vous assurez les missions suivantes : - Mettre en œuvre les plans d'actions définis par le Pôle ingénierie[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Gestionnaire de paie en entreprise H/F En tant que Gestionnaire de paie H/F, vous avez pour missions : Gestion de la paie : Préparer, contrôler et éditer les bulletins de paie en respectant les délais impartis. Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie. Garantir la conformité des déclarations sociales (DSN) et des obligations légales. Suivre les évolutions légales et conventionnelles pour adapter les pratiques en conséquence. Administration du personnel : Gérer les formalités d'embauche (DPAE, contrats, affiliation aux organismes sociaux). Assurer le suivi des dossiers du personnel (absences, congés, visites médicales, mutuelle, etc.). Rédiger les courriers RH (attestations, avenants, etc.). Superviser les processus de sortie : documents de fin de contrat, solde de tout compte. Support et conseil RH : Répondre aux questions des collaborateurs concernant la paie, les congés ou leurs droits. Accompagner les managers sur les aspects administratifs liés à la gestion des équipes. Contribuer à l'amélioration des processus internes RH. ** PROFIL ** Formation : Bac +2/+3 en gestion des ressources humaines, comptabilité ou paie. Expérience : 4[...]

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Mécanicien / Mécanicienne en confection

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

-, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Façonnier de prêt-à-porter français, nous prenons en charge toutes les étapes du produit ; de sa conception à sa livraison. Notre savoir-faire de qualité et notre disponibilité nous permettent d'accompagner au mieux les plus grandes marques haut de gamme & luxe dans le lancement de leurs collections de prêt-à-porter féminin et masculin. L'atelier de fabrication se compose d'une quarantaine de personnes dont le savoir-faire est connu et reconnu. Le Responsable d'atelier anime les équipes et assure la production en tenant compte des mesures de sécurité et des conditions de qualité, de coûts, de rendement et de délais, inscrites dans votre cahier des charges. Vous avez le talent et la passion pour la couture haut de gamme ? Rejoignez une équipe de couturières et contribuez à la confection de vêtements de luxe d'une qualité incomparable. Les missions : - Assimiler les instructions de fabrication et les ordres de travail. - Analyser et interpréter les documents techniques et les schémas de coupe. - Préparer les outils, organiser et aménager son environnement de travail. - Détecter les anomalies techniques et esthétiques éventuelles. - Enregistrer les quantités de production[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 8, Ardennes, Grand Est

Qui sommes-nous ? 1er Centre de Formation en alternance de la région Grand Est, Alméa dispose de 15 sites géographiques, 380 salariés, avec un budget annuel de 32M€. Notre mission ? Accompagner et former nos apprenants pour la réalisation de leur projet professionnel futur. Nous croyons que les facteurs de succès et de réussites ne tiennent pas tant à l'organisation qu'aux personnes qui la composent. Aussi, lorsque nous évoluons, ou que nous développons notre offre de formations, nous nous attachons à développer les compétences des collaborateurs et à leur donner la possibilité d'évoluer et de concrétiser leurs projets. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : www.almea-formations.fr Poste et misions : Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons notre futur(e) Conseiller(ère) en formation. Intégré(e) au sein de l'équipe de Conseillères et Conseillers, vous aurez missions : - Accompagner et conseiller nos clients (entreprises et jeunes) en les guidant et orientant dans leur choix[...]

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Chargé / Chargée de clientèle bancaire

Emploi

-, 10, Aube, Grand Est

Description du poste : Etre conseiller de Gan Prévoyance c'est quoi ? C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif. Description de la mission Commercial dans l'âme ? Vous êtes à la recherche de sens dans votre travail ? Ne cherchez plus et continuez à lire notre offre ! Au-delà de notre chiffre d'affaires, nos parts de marché, de notre nombre de clients... (Informations que vous trouverez aisément sur le web), nous désirons vous parler du projet d'entreprise que nous pourrions partager ensemble. Notre mot d'ordre : la satisfaction de nos clients ! Disposant d'une gamme de produits complète en protection sociale, nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. Mais pas que : vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain,[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein d'un service RH composé de 5 personnes et sous la responsabilité d'une Directrice RH, vos missions principales seront d'assurer la gestion de la paie pour environ 180 salariés : - Préparation des bulletins de salaire en collectant et analysant toutes les informations nécessaires. - Traiter les absences et évènements : (maladie, maternité, congés) sur Octime (logiciel gestion des temps). - Produire les bulletins de salaire mensuels, établir les soldes de tout compte. - Contrôler et effectuer la saisie des données. - Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie. - Etablir les déclarations de cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles : DSN évènementielles et fin de contrat : Urssaf, Pôle Emploi, Taxe sur salaire, Prévoyance, Retraite, Mutuelle. - S'assurer de l'application du droit social. - Connaissance de la terminologie comptable et sociale. Le( a ) gestionnaire de paie pourra être amené(e) à exercer des missions ponctuelles et transversales dans le cadre d'un regroupement d'associations sur le territoire d'Aix-en-Provence. Qualités recherchées : Vous menez vos missions dans la discrétion et le respect de la confidentialité, vous êtes[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en faveur des Séniors, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour développer nos actions en PACA (13). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot du projet et référent mobilité des publics « Séniors » et des partenaires associés, vous accueillez, orientez et gérez les parcours d'accompagnement des différents publics cibles. Pour cela, - Vous réalisez des diagnostics et des conseils mobilité en collectif et en individuel (dont à domicile) - Vous déterminez l'offre de service mobilité à mettre en place - Vous accompagnez les publics dans leurs parcours en lien avec les prescripteurs (CLIC, CCAS, Service APA du Conseil Départemental, Mutuelles, etc.) par la mise en œuvre de services mobilité - Vous animez des modules d'information ou de formation à la mobilité en assurant la promotion des mobilités alternatives - Vous participez ainsi à la lutte contre[...]

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Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein du pôle Certification pour les départements Certification Instrumentation et Certification des Technologies de l'Information, vous serez en charge de la planification des ressources auditeurs internes et externes des prestations de votre portefeuille client sur les aspects opérationnels en partant de la prise de commande jusqu'à la facturation en lien avec les équipes techniques, commerciales et transverses. Dans ce contexte, vos missions principales consisteront à : - Organiser et piloter les missions d'audit avec les auditeurs, les entreprises, en collectant et transmettant les documents liés au processus de certification en vigueur ; - Identifier et affecter les ressources auditeurs en prenant en compte leurs qualifications, les situations géographiques et en suivant les règles de planification définies par les procédures correspondantes ; - Gérer la pré-affectation de ressources (planification de 6 à 18 mois) de façon optimisée. Pour mener à bien vos missions, vous serez amené.e à interagir avec les différentes fonctions internes de l'entreprise (service qualité, équipes techniques, équipes commerciales) et avec les clients. Pour cela, vous vous appuierez[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 12, Aveyron, Occitanie

Descriptif de l'établissement L'IME des Cardabelles, situé à Bel Air Onet Le Château accueille et accompagne des enfants et jeunes adultes âgés de 6 à 20 ans en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés. Capacité d'accueil : 60 places Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée de d'ES, ETS, éducateur sportif, moniteurs éducateurs, AMP et AES, AS, orthophoniste, psychologue, psychomotricien, IDE, médecin, enseignants spécialisés détachés de l'Education Nationale, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité : Scolarité adaptée, rééducation en orthophonie et en psychomotricité, suivi psychologique et médical, accompagnement éducatif à l'autonomie, et à l'autodétermination, insertion sociale, accompagnement vers le travail et la vie adulte. En tant qu'Accompagnateur Educatif et Social, vous êtes placé (-e) sous la responsabilité de la cheffe de service et travaillez au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Poste Parmi vos missions : - Accompagner au quotidien des enfants âgés de 6 à 20 ans, présentant un Trouble Neurodéveloppemental avec sous sans troubles associés, - Initier et proposer des activités éducatives,[...]

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Manager de production

Emploi Agriculture - Sylviculture

-, 14, Calvados, Normandie

Spécialiste de la génétique et de la reproduction animale dans les espèces bovines, porcines et équines, Gènes Diffusion est un groupe coopératif international, fondé en 1948. Fort de ses 600 collaborateurs, Gènes Diffusion a fait de l'innovation sa priorité pour accompagner les éleveurs dans la performance de leur cheptel. Pour un poste au sein de la Coopérative située dans l'Ouest de la France (départements 14, 50 et 53), Gènes Diffusion recherche un(e) Manager en CDI : Vous exercerez votre activité au sein de la Coopérative, au cœur du développement stratégique et opérationnel d'une zone composée de 5 agences regroupant environ 25 Techniciens Inséminateurs. En collaboration étroite avec le Responsable Développement, vos objectifs seront de : - Garantir la performance des équipes, - Promouvoir une culture d'excellence, - Contribuer à la croissance durable des activités de la Coopérative. Vos Missions : Développer les activités locales en cohésion avec la stratégie de l'entreprise, Définir et suivre les objectifs qualitatifs et quantitatifs des Techniciens Inséminateurs sous votre responsabilité, Animer des formations collectives et des actions pédagogiques pour renforcer[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

-, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons un un chargé de promotion et de communication pour travailler au sein d'un bureau d'information touristique. Sous la responsabilité de la directrice, vous jouerez un role clé dans la valorisation du territoire. Des remplacements ponctuels pourront être effectuer sur d'autres bureau du territoire Les missions pour le poste chargé de promotion et de communication (70%) : - Participer à l'élaboration du plan d'action communication en lien avec les priorités stratégiques - Superviser et réaliser la production des supports print et assurer leur cohérence graphique et éditoriale - Animer les réseaux sociaux et du site internet - Création de visuels et de contenus - Veille numérique et développement d'outils de communication - Gestion technique pour l'OT du système d'information touristique Apidae, du logiciel d'impression à la demande Edit Yourself. - Relation presse - Etablir un reporting des actions menées et proposer des actions correctives Les missions pour le poste de conseiller en séjour (30%) : - Accueil et information des visiteurs en français et en anglais à minima - Gérer les espaces documentation et boutique - Gérer les ventes : ouverture et fermeture[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

Chargé de relations entreprises H/F Sites : Brétigny & Evry CDI Nous recherchons un Chargé de relations entreprises H/F avec la conviction que chaque personne a un potentiel unique et que nul n'est inemployable. Devenir Chargé de relations entreprises H/F chez Talent Solutions, c'est accompagner les bénéficiaires dans la mise en œuvre d'un projet professionnel leur permettant de s'inscrire dans un emploi durable et participer également à l'inclusion des plus fragiles. Ces défis sont-ils les vôtres ? La mission qui vous attend : Vous aurez pour mission principale d'accompagner les bénéficiaires dans leurs recherches d'emploi durable à travers la mise en œuvre d'un certain nombre d'actions vis-à-vis des entreprises et des bénéficiaires. Vous serez en charge de : - Prospecter les entreprises pour proposer un service gratuit de placement de personnes - Réaliser le Matching entre les profils internes (bénéficiaires) et les entreprises - Qualifier les offres ciblées pour les bénéficiaires - Organiser et animer des sessions de recrutement (job dating) - Établir et fidéliser un réseau de partenariats d'entreprises - Animer des ateliers avec les bénéficiaires pour les préparer[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Synergie recrute pour Synergie !Aujourd'hui, nous cherchons à renforcer notre maillage dans le secteur du BTP, en érigeant de nouvelles opportunités commerciales, en consolidant la satisfaction client et en atteignant des objectifs ambitieux. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement spécialisé(e) dans le BTP pour renforcer nos équipes et accompagner nos clients dans leurs chantiers de recrutement. Votre quotidien : Recrutez les bons piliers pour vos clients : - Identifier les besoins : Échangez avec vos clients pour comprendre leurs projets et proposer des solutions sur mesure. - Sourcer les talents : Repérez les meilleurs profils via nos outils et réseaux spécialisés, en valorisant le potentiel de chaque candidat. - Créer des synergies : Associez les bons talents aux bons projets, en garantissant un suivi régulier pour ajuster et réussir chaque collaboration. - Optimiser : Mesurez la satisfaction des clients et candidats pour affiner vos pratiques et répondre efficacement aux besoins. Nous sommes faits pour travailler ensemble si ... - Vous aimez bâtir des relations solides avec vos clients et candidats. - Vous êtes organisé(e) et savez poser les bonnes briques[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

-, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'UGECAM HAUTS-DE-FRANCE recrute un(e) Aide Soignant (H/F) en CDD pour les foyers (Foyer de vie & le Foyer d'Accueil Médicalisé) de LA JUVENERY à Sainte-Catherine (62). ENTREPRISE L'UGECAM Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une quinzaine d'établissements et services, sanitaires (SMR et psychiatrie) et médicosociaux (enfants et adultes handicapés, personnes âgées dépendantes), sur la région. ÉTABLISSEMENT Le site de la Juvenery se compose de deux établissements : un Foyer de Vie disposant de 76 places en hébergement permanent et un Foyer d'Accueil Médicalisé disposant de 48 places en hébergement permanent, 4 places en accueil temporaire et 5 en accueil de jour. L'effectif salarial est composé de 130 salariés. Ces établissements accueillent principalement des adultes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique et/ou avec troubles associés. Ces 2 postes sont proposés au sein du Foyer de Vie, mais des interventions sont possibles ponctuellement au Foyer d'Accueil Médicalisé. MISSION Les missions des Foyers sont le soutien dans les actes de la vie quotidienne et l'assistance favorisant le développement ou le maintien[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

-, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'UGECAM HAUTS-DE-FRANCE recrute un(e) Accompagnant Educatif et Social (H/F) en CDD pour les foyers (Foyer de vie & le Foyer d'Accueil Médicalisé) de LA JUVENERY à Sainte-Catherine (62). ENTREPRISE L'UGECAM Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une quinzaine d'établissements et services, sanitaires (SMR et psychiatrie) et médicosociaux (enfants et adultes handicapés, personnes âgées dépendantes), sur la région. ÉTABLISSEMENT Le site de la Juvenery se compose de deux établissements : un Foyer de Vie disposant de 76 places en hébergement permanent et un Foyer d'Accueil Médicalisé disposant de 48 places en hébergement permanent, 4 places en accueil temporaire et 5 en accueil de jour. L'effectif salarial est composé de 130 salariés. Ces établissements accueillent principalement des adultes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique et/ou avec troubles associés. Ces 2 postes sont proposés au sein du Foyer de Vie, mais des interventions sont possibles ponctuellement au Foyer d'Accueil Médicalisé. MISSION Les missions des foyers sont l'accompagnement des personnes en situation de handicap, dans la vie quotidienne en[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous la supervision des responsables de l'association, vous assurez l'accompagnement collectif et individuel d'enfants, adolescents et adultes ayant un trouble du spectre de l'autisme et/ou un trouble de l'attention avec ou sans hyperactivité. Vos missions seront les suivantes : - Accompagnement éducatif spécialisé - Elaboration du projet personnalisé du jeune en collaboration avec la famille - Mise en place des différents ateliers : communication, sensorialité, repas, habiletés sociales, autonomie. - Guidance parentale - Elaboration et préparation des outils - Rédaction d'écrits professionnels Doté (e) d'un bon sens du relationnel, vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe. Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation.

photo Recouvreur / Recouvreuse de créances

Recouvreur / Recouvreuse de créances

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Agent de Terrain pour Recouvrement H/F Description du poste et des missions associées : En tant qu'agent(e) de terrain pour recouvrement, vous jouerez un rôle central dans le maintien de la santé financière de notre entreprise. Vous serez responsable de la collecte des paiements en souffrance, tout en veillant à maintenir de bonnes relations avec nos clients. Vos missions principales seront : - Visiter les clients pour recouvrer les paiements en retard, en respectant les politiques et procédures de l'entreprise - Négocier des plans de paiement adaptés à la situation financière de chaque client - Assurer un suivi régulier des dossiers de recouvrement et mettre à jour notre base de données - Collaborer avec l'équipe des finances pour signaler tout problème potentiel - Fournir un excellent service à la clientèle, en résolvant les problèmes de manière efficace et professionnelle - Respecter les réglementations en matière de recouvrement de dettes, y compris les lois sur la protection des consommateurs. Ce poste nécessite une grande autonomie et une excellente capacité de communication. Vous devez être capable de gérer les situations difficiles avec tact et professionnalisme.[...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

-, 973, Guyane, Guyane

La Maison Familiale Rurale (MFR) des Fleuves de l'Est est un établissement d'enseignement et de formation professionnelle qui accueille des jeunes dans un cadre éducatif et familial. Afin de maintenir et améliorer les infrastructures de notre établissement, nous recherchons un ouvrier polyvalent pour effectuer diverses tâches de maintenance, de réparation et d'aménagement. Missions : L'ouvrier polyvalent assure l'entretien, la maintenance et les travaux divers nécessaires au bon fonctionnement de la MFR. Il travaille en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique et administrative pour garantir un environnement sécurisé, fonctionnel et agréable pour les élèves et le personnel. Ses principales responsabilités incluent : 1. Entretien et Maintenance des Locaux - Entretien courant des bâtiments : Nettoyage des installations techniques (chauffage, ventilation, etc.), entretien des murs, sols et plafonds. - Réparations diverses : Petites réparations de plomberie (fuites, débouchage de canalisations), de menuiserie (portes, fenêtres, meubles), et d'électricité (remplacement d'ampoules, réparation de prises électriques). - Peinture et retouches : Application de[...]

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Employé familial polyvalent / Employée familiale polyvalente

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous intégrerez un lieu de vie et d'accueil composé d'une équipe : 2 permanents de vie et du directeur de l'établissement. Vous interviendrez auprès d'un public entre 10 et 21 ans confiés par l'Aide Social à l'Enfance. Profil recherché : Diplôme non exigé, mais une expérience professionnelle obligatoire de minimum deux ans dans le management (animation d'équipe, conseil, organisation). Passion pour l'accompagnement social, l'enseignement et le travail avec les enfants. Compétences en gestion et communication. Vos missions : Encadrer, conseiller et organiser les activités éducatives. Assurer la gestion des tâches liées à l'accompagnement des enfants dans leur quotidien. Vous assurerez l'accompagnement, le suivi collectif et individuel de ces jeunes dans divers domaines ( scolaires, médicale, visite et professionnelles). Favoriser un cadre propice à l'épanouissement et au développement des compétences des enfants. Vous les accompagnerez dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie (hygiène, lever, repas, coucher, aide aux devoirs.) Vous serez en charge de veiller au bon fonctionnement au sein du lieu de vie. - Vous travaillerez selon des[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CMPP Marseillais accueille des enfants et des adolescents de 0 à 18 ans et leurs familles. Sa mission est de prendre en compte les difficultés de l'enfant/adolescent et de faciliter les relations avec son environnement familial, scolaire, social. Il s'agit d'un dispositif d'accueil, de diagnostic, de prise en charge ambulatoire et d'orientation des enfants/adolescents. Il inscrit son action dans le champ des orientations de la politique de santé mentale en direction des enfants/adolescents de leur territoire d'implantation. Le CMPP Marseillais regroupe 6 antennes et un dispositif pour adolescents en rupture (PASAR) répartis dans l'agglomération marseillaise. Nous recherchons un assistant de service social (H/F)à temps plein sur notre Antenne de République (13002) et de Plombières (13014) Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire placée sous la responsabilité d'un médecin psychiatre, vos missions seront notamment les suivantes : - Réaliser des bilans sociaux et contribuer, à travers votre compréhension de la situation familiale et environnementale de l'enfant, à éclairer la problématique dans le cadre de l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant -[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le SESSAD est un établissement du secteur médico-social, créé depuis 2008. Il a vocation à prendre en charge les enfants de 6 à 20ans, "atteints de troubles sévères du langage et des apprentissages." Le chef de service coordonnera l'activité des professionnels des secteurs de la santé, du social et de l'administratif en lien avec les 2 médecins coordinateurs. Le chef de service sera placé sous l'autorité de la directrice. Il sera intégré aux différents travaux et projets menés par NeurodysPACA et pourra être amené à représenter l'association dans différentes instances. Ses missions Management et accompagnement des équipes - Assure l'animation de l'équipe lors des réunions de services - Contribue à l'amélioration continue des pratiques des professionnels - Facilite et crée les conditions de la collaboration d'une équipe, prévient et résout les conflits Pilotage et Suivi de l'activité - Garantit l'atteinte des objectifs définis dans le CPOM, soit 40 places en file active - Décline opérationnellement les orientations définies dans le CPOM - S'assure que le projet de service est mis en œuvre de façon homogène sur le territoire - Adapte autant que possible l'offre de services[...]

photo Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse

Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse

Emploi

-, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Afin de renforcer nos équipes et d'accompagner nos nombreux projets, nous recrutons un Monteur/Ajusteur moules prototype (h/f). En tant que monteur/ajusteur moules prototype (h/f), vos missions seront les suivantes : - Prendre en compte le dossier du bureau d'études - Collecter les éléments nécessaires à la fabrication du moule en usinage - Préparer les éjecteurs, vis, broches, plots et les mettre aux côtes - Tracer et percer les trous d'eau si non réalisés en usinage - Contrôler les états de surface et les oublis éventuels avant montage - Assurer le montage du moule - Garantir la fermeture du moule et injecter une cire pour validation - Réaliser des activités annexes selon les besoins de l'entreprise - Assurer la maintenance de premier niveau des machines Savoir faire : - Savoir lire un plan - Utiliser les outils de mesure mis à disposition (pied à coulisse, micromètre, colonne de mesure.) - Effectuer des traçages conformes aux plans - Effectuer des perçages - Savoir tourner, rectifier, polir, meuler et faire des retouches manuelles - Assembler un moule conformément au plan - Déceler les anomalies de conception ou d'usinage et alerter sa hiérarchie en cas de difficulté[...]

photo Juriste

Juriste

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le CIDFF de la Gironde recrute un-e juriste sur le Département du Lot-et-Garonne. Sous la responsabilité hiérarchique du CIDFF de la Gironde, la-le juriste sera amené-e à travailler en collaboration avec la Fédération régionale des CIDFF de Nouvelle-Aquitaine et la Déléguée départementale aux droits des femmes et à l'égalité du Lot-et-Garonne. NOTRE RESEAU Le réseau des CIDFF de Nouvelle-Aquitaine a pour objet la promotion de l'égalité femme homme et la lutte contre les violences sexistes. Il souhaite développer son offre de service dans le Lot-et-Garonne en proposant des informations et accompagnements gratuits dans le domaine juridique, ainsi que des sessions de formation sur les thématiques de l'égalité et de la lutte contre les violences. LES MISSIONS - Accueillir, écouter, informer et orienter le public lors d'entretiens individuels, téléphoniques et physiques - Accueillir et accompagner des femmes victimes de violences - Animer des formations et des interventions collectives - Mettre à jour ses connaissances et réaliser une veille informative - Rédiger des documents techniques, des comptes-rendus d'activité - Participer aux réunions internes et externes - Développer[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

"Votre expertise RH et QVCT au service de notre succès collectif !" Si vous êtes animé(e) par la volonté de créer des conditions de travail optimales et de promouvoir le bien-être au sein d'une organisation, cette opportunité est faite pour vous. En tant que chargé(e) de missions RH et QVCT, vous serez un acteur clé de notre stratégie de développement humain et organisationnel. Au sein du service, vous serez en charge ou participerez au déploiement d'actions portant sur : l'accompagnement professionnel des collaborateurs la politique QVCT et Handicap, la santé au travail. Missions : Développer et mettre en œuvre des projets RH innovants axés sur la QVCT, Analyser les besoins des collaborateurs et proposer des actions adaptées dans le cadre des entretiens professionnels et de la politique RH, Assurer une veille réglementaire et être force de proposition sur les évolutions à apporter, Collaborer avec les différents services pour promouvoir une culture d'entreprise positive et inclusive, Participer aux actions à mener en santé au travail et veiller au respect des obligations légales en la matière. Profil Diplôme supérieur en Ressources[...]

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Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi

-, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Générale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres directeurs généraux / dirigeants d'entreprises , qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Accompagnement au pilotage global de l'entreprise, commerciale de l'entreprise, préparation à la cession d'entreprise, mise en œuvre et animation d'un CODIR, organisation et management des équipes, conduite de projet de croissance externe ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente[...]

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Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi

-, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage[...]

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Gestionnaire de clientèle bancaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Comment aspireriez-vous à enrichir nos relations bancaires en tant qu'Attaché commercial bancaire (H/F) ? Dans le cadre de cette activité, vous assurerez l'accueil des clients de l'agence bancaire et la gestion des opérations courantes. - Accueillir l'ensemble de la clientèle et les assister dans l'utilisation des automates bancaires - Traiter et contrôler les opérations bancaires réalisées au guichet ainsi que les opérations de service après-vente - Collecter et transmettre les informations utiles au développement commercial tout en alimentant les outils commerciaux Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois (possibilité de renouvellement) - Salaire: 26 - 30 KE /an (selon grille de salaire) Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Frais de transport en commun - RTT - Tickets restaurants Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

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Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter de luxe

Emploi Habillement - Mode - Sport

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous recherchons un/une conseiller de vente bilingue français/anglais en prêt à porter de Luxe pour notre boutique Flagship Apostrophe Montaigne. Nos collections, synonymes d'élégance à la parisienne allient chic intemporel et créativité. Chaque pièce est conçue pour offrir aux femmes modernité, confort et sophistication, tout en restant fidèle à un savoir-faire authentique et à une vision de l'élégance qui traverse les époques. Vos missions : - Offrir un service client exceptionnel en boutique, depuis l'accueil jusqu'à la vente et l'après-vente. - Identifier les besoins des clients, anticiper leurs attentes et développer une relation de confiance durable. - Gérer et fidéliser un portefeuille client, en particulier une clientèle locale et internationale. - Atteindre et dépasser les objectifs de ventes et de performance individuelle avec une approche proactive. - Proposer des looks personnalisés, intemporels et en phase avec les tendances. - Maintenir une attitude professionnelle et authentique, en établissant une connexion unique avec chaque client. - Collaborer efficacement avec l'équipe en magasin et en arrière-boutique pour soutenir les objectifs communs. - Utiliser[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Chargé RH Généraliste H/F Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, le/la Chargé(e) RH Généraliste contribuera à la mise en œuvre de la politique des Ressources Humaines conformément à la stratégie d'entreprise définie par la direction générale et favorisera l'amélioration et le maintien du climat social tout en participant à la réalisation des objectifs RH de l'entreprise dans le respect de la législation en vigueur ; A ce titre, vous devrez assurer le rôle de support technique, logistique et/ou administratif : - En Contribuant à garantir une production fiable en collectant et en transmettant au prestataire paie les données dans les délais convenus et dans le respect des contraintes légales. -En assurant la bonne gestion quantitatif et qualitative des dossiers collaborateurs, dans le respect des obligations légales, des accords d'entreprise et des normes groupes ainsi que la gestion individuelle des carrières des collaborateurs dans le cadre de votre délégation, en conseillant les managers pour toutes les questions liées à la gestion de leurs collaborateurs. -En Elaborant, en mettant en œuvre et en participant aux plans de recrutement externe. -En Garantissant[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 14, Calvados, Normandie

La Fédération des APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (107 établissements en gestion directe et 2800 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, quel que soit le type de handicap, et pour tous les âges de la vie. Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) de l'APAJH du Calvados, situé dans la Suisse Normande, accompagne 78 jeunes en situation de handicap sur des modalités d'accompagnement en milieu ordinaire ou en temps collectif. Le DAME se décline en 2 plateformes d'âge dont les lieux d'accueil se situent à Thury-Harcourt au sein de l'école Paul Héroult (Plateforme 0-12 ans) ou à Saint-Rémy (Plateforme 13-20 ans). L'Unité d'Enseignement Externalisée (UEE) du DAME permet la scolarisation des enfants de l'établissement[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Adecco Lyon Tertiaire recherche pour son client : Un.e Chargé.e de Gestion à l'Amiable - RECOUVREMENT h/f. Le poste est basé sur LYON 07 et est en contrat en intérim de 2 mois minimum. Activité de l'entreprise : Basé sur LYON 07, le client est spécialisé dans le domaine de l'énergie Objectif de la mission : Au sein du pôle relance et encaissements, vous participez à la qualité de la tenue des comptes clients de votre portefeuille. Le Chargé.e de Gestion à l'Amiable h/f s'assure que les opérations comptables sur les comptes auxiliaires clients soient effectuées de manière précises, respectant la conformités et les procédures de règlements du groupe. Activités principales : - Réaliser des appels entrants et sortants d'encaissements - Qualifier les créances clients - Identification des risques de non-paiements des créances - Négocier les modalités de régularisation - Gestion de la relation des demandes (appels entrants) - Traiter les demandes de réclamations - Contribuer à l'amélioration continue des processus du groupe Diplomé.e d'un bac+2, vous disposez d'une vraie expérience dans le domaine du recouvrement et de la gestion à l'amiable. Une connaissance de[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Vous accompagnerez le pôle enseignement supérieur dans leurs tâches quotidiennes. Vous assisterez spécifiquement à : La planification des enseignements sur Hyperplanning La gestion des tickets pour le suivi de la planification (modifications de salles, réservations, changements.) L'accueil des vacataires et des prestataires de formation L'établissement des contrats des vacataires et honoraires la gestion des déclarations en lien avec les RH et le suivi de la facturation La gestion de l'achat du matériel pour les projets et les fournitures du pôle Le suivi des équipements pédagogiques (salles, consommables, etc.) Vous contribuerez ponctuellement à : -l'organisation des examens en lien avec le corps enseignant (reprographie, préparation des salles, surveillance, etc.) -aux actions collectives de recrutement (journées portes ouvertes, salons, forum) - l'aide sur la constitution des dossiers administratifs Les compétences requises sont : - la maîtrise d'une suite bureautique (Microsoft Office ou Google Apps) et d'outils collaboratifs - la connaissance du logiciel Hyperplanning serait un plus - de grandes aptitudes rédactionnelles et de communication[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'APAJH04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en œuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Elle inscrit son action en priorité dans l'offre de droit commun dans une dynamique favorisant l'inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH recrute : Un éducateur spécialisé / Une éducatrice spécialisée 1 ETP en CDD dans le nord des Hautes-Alpes Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement, sous des modalités plurielles, d'enfants porteurs de trouble développemental du langage, troubles spécifiques des apprentissages, TDA/H, trouble développemental de la coordination. Dans le cadre de ses interventions en milieu ordinaire (type SESSAD), nous recherchons un éducateur spécialisé à 1 ETP en CDD à compter du 06 janvier 2025 et jusqu'au 9 juillet 2025. 1. Missions Sous la responsabilité du directeur et, sur le plan opérationnel,[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance d'ascenseurs

Emploi

-, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions générales / finalité de l'emploi : 1 poste pour AMIENS et 1 poste pour SAINT QUENTIN Garant du bon fonctionnement d'un parc d'équipements, le technicien assure la maintenance préventive, corrective et le dépannage des équipements dont il a la responsabilité technique, dans le cadre des directives en vigueur et des règles de sécurité. Description des activités significatives Assurer la maintenance préventive et curative du parc d'équipements attribué dans le cadre de la règlementation en vigueur et des règles de l'entreprise - Organiser, adapter le planning et réaliser les visites programmées dans le respect des délais, des directives et des méthodes d'entretien. - Réaliser les maintenances préventives conformément aux dispositions légales, contractuelles et autres dispositions définies par la société (entretien courant, contrôle, réglage, changement de pièces d'usure, nettoyage) - Assurer l'assistance aux organismes de contrôle (présence sur site et accompagnement) et lever les réserves - Réaliser la maintenance curative : - Détecter l'origine de la panne, résoudre les dysfonctionnements et remettre l'appareil en service et/ou le consigner en toute sécurité - Assurer[...]

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Gestionnaire d'immeubles

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons notre Responsable de la Gestion Locative Sociale H/F pour notre Résidence sociale située à Marseille 10ème. Le poste est à pourvoir au plus tôt. Vos missions Sous la responsabilité de la Direction Gestion locative sociale, Assurer la gestion opérationnelle de l'établissement (gestion locative, gestion administrative et financière, suivi budgétaire, gestion technique, relation avec les partenaires externes) Coordonner et manager l'activité d'une équipe (1 gestionnaire social, 1 agent maintenance, 1 agent de nettoyage) Travailler en étroite collaboration avec la Gestion sociale afin de développer des projets collectifs en lien avec les services du droit commun Profil recherché - Diplôme et expérience souhaités dans le domaine de la Gestion Locative - Expérience d'au moins 2 ans dans le management souhaitée - Capacité à gérer les priorités et les situations d'urgence - Capacité à s'adapter et être réactif - Maîtrise des outils bureautiques exigée - Permis B exigé Conditions du contrat - CDI temps plein (35 heures par semaine ou 37 heures semaine avec 12 jours ATT) - Travail du lundi au vendredi - Salaire brut mensuel : 2 526.21 € - Titre restaurant[...]

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Agent(e) de production industrielle mobilier en menuiserie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes à la recherche d'un Opérateur de Production (h/f) à VETRE SUR ANZON 42440. Vous aurez pour mission de contribuer activement à la fabrication de composants pour des bâtiments en bois innovants et durables. Vos responsabilités incluent : - Organisation du poste de travail : préparation et organisation des outils et matériaux nécessaires. - Production : réalisation de tâches spécifiques sur les éléments de construction (murs, toits, planchers) et pose de composants (liteaux, pare-pluie, pare-vapeur, isolation). - Contrôle qualité : vérification de la conformité des pièces produites, remplissage des fiches de production et des documents qualité. - Maintenance et sécurité : nettoyage et entretien de votre poste selon la méthode 5S, respect des consignes de sécurité et des contraintes environnementales. Ce poste est à temps plein à pourvoir de suite. Mission au départ d'une durée de 7 jours afin d'évaluer vos compétences, avec possibilité de renouvellement si celles-ci sont confirmées. N'attendez plus et postulez dès aujourd'hui pour faire partie d'une entreprise dynamique et innovante, et profitez de nombreux avantages : - 10% d'Indemnité de Fin de Mission (IFM)[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Un(e) Chargé(e) RH et comptable Siège FOL69, avec déplacement hebdomadaire à Saint Priest Dans le cadre d'un CDD jusqu'au 31/08/2025. Prise de poste : dès que possible Indice 325. Convention ECLAT Finalités du poste et mission générale Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier (RAF) et en appui en particulier du DGA et des 4 directeurs des maisons de quartier, le chargé RH et comptable a pour mission d'assurer sur les quatre maisons de quartier de St Priest, le suivi comptable et financier, le suivi administratif de la gestion des paies et des ressources humaines. Il ou elle a également un rôle d'alerte et facilitation Description de l'activité (activités récurrentes) Gestion des ressources humaines : - Apporte un appui dans le processus de recrutement ; - Récupère et met en forme les éléments nécessaires à l'établissement des contrats de travail ; - Assure et centraliser le suivi administratif des congés, absences, fiches horaires, etc. - Vérification et saisit des variables de paies des salariés de la fédération ; - Apporte un appui à la mise en place du plan de formation et de la gestion des dossiers ; - Répond au premier niveau des[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Notre cabinet de recrutement spécialisé Lynx RH est à la recherche d'un nouveau talent pour son client spécialisé en télémarketing et réservations hotellières: un(e) Responsable des Ressources Humaines -RRH- H/F Contrat : CDI A pourvoir : dès que possible Salaire : 50K à 55K euros/ annuels bruts Vos missions: Doté(e) d'une première expérience sigificative, vous êtes à l'aise avec les sujets RH, dévéloppement, stratégie marque employeur et administration du personnel. Vous serez amené(e) à : - Diagnostic RH et recommandations - Gestion administrative du personnel et de la paie - Stratégie recrutement & déploiement opérationnel - Administration du personnel : parcours de carrière, formation, évaluation, feedback 360 - Stratégie marque employeur & communication - Gestion réglementaire et sociale - Procédures disciplinaires individuelles et collectives - Politique de rémunération, contrôle de gestion sociale - Coaching / montée en puissance de la team - Veille RH : outils, tendances... Votre profil: - Première expérience requise idéalement <+4 ans - Sens de la rigueur, organisation et autonomie - Sens de la communication - Ecoute et diplomatie - Organisation - Discrétion

photo Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Transport

-, 10, Aube, Grand Est

Correspondant sécurité - ROMILLY Publiée le 18/12/2024 Description de l'employeur Le groupe SNCF est l'un des premiers acteurs mondiaux de transport de voyageurs et de logistique de marchandises. SNCF propose aux voyageurs des solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. SNCF contribue ainsi au développement des territoires. 5 millions de voyageurs comptent sur la SNCF pour effectuer leurs déplacements quotidiens personnels comme professionnels. En nous rejoignant, vous oeuvrez au bon fonctionnement d'un service ferroviaire de qualité et accessible à tous, indispensable au dynamisme économique, au lien social, au développement des territoires et à la transition écologique. Vous aussi, accélérez votre carrière en rejoignant le groupe SNCF ! Le Technicentre de Romilly est spécialisé dans la réparation et la maintenance des pièces réparables du matériel. Description du poste Participe à l'élaboration du Plan d'action sécurité du Personnel et à la démarche QSE de l'établissement- suit les plans d'action liés à son poste Participe à l'amélioration continue de l'établissement sur le domaine de la santé et sécurité au travail Organise[...]

photo Styliste graphiste

Styliste graphiste

Emploi

-, 46, Lot, Occitanie

Notre entreprise : Acteur incontournable dans l'univers du packaging depuis 25 ans, Bambou Diffusion se démarque par une créativité constante et une implication à toute épreuve. Équipe internationale et pleine d'enthousiasme, nous avons à cœur de développer durablement notre activité. Chaque jour, chaque personne apporte ses talents, ses passions, ses compétences. Avec plus de 4 000 clients en France et une activité export dans plus de 25 pays, notre équipe polyvalente travaille à la fois sur la création, le sourcing, la production, le stockage, la logistique et l'expédition. Vos missions : Rattaché(e) à la responsable marketing, au sein de l'équipe créative, vos missions seront les suivantes : * Créer et décliner chaque nouvelle collection de l'entreprise, * Écouter, comprendre et créer les demandes spécifiques des clients, * Être force de proposition de nouveaux produits, créneaux, fonctionnalités, gammes. * Décliner des concepts créatifs en propositions visuelles d'emballages, * Veiller à la cohérence esthétique d'une gamme dans sa déclinaison et adaptation graphique, * Produire les documents techniques d'exécution à destination des fabricants (BAT.), * Gérer la mise[...]

photo Responsable paie

Responsable paie

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Responsable Paie H/F En tant que Responsable Paie H/F, vous serez en charge de la gestion de la paie et des déclarations sociales associées. Vous superviserez également l'administration du personnel et veillerez au respect des obligations légales et conventionnelles. Vos missions principales seront : - Réaliser et contrôler la réalisation de la paie dans son intégralité pour certaines filiales, - Manager et coordonner l'administration de la paie de l'ensemble du groupe, - Assurer une mission de référent et de formateur paie (logiciel et règlementation) auprès des filiales, - Piloter, optimiser et mettre en œuvre les évolutions du logiciel de paie, - Établir les déclarations sociales et fiscales - Gérer les relations avec les organismes sociaux - Participer à l'élaboration des budgets de personnel et à l'optimisation des coûts sociaux, - Assurer une veille réglementaire et sociale, - Collecter et analyser les données sociales, - Réaliser des études statistiques via des KPI'S, - Réaliser des missions d'audit interne sur des thématiques liées à paie, - Participer à la mise en place de projets RH (SIRH, processus, etc.), Vous serez également amené(e) à conseiller et accompagner[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront les suivantes :***Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel (contrats de travail, attestations, suivi des absences, etc.). * Participer au processus de recrutement : rédaction des annonces, pré-sélection des candidatures, planification des entretiens. * Assurer la gestion des formations internes : suivi des inscriptions, coordination logistique et préparation des supports. * Aider à la gestion des éléments de paie (collecte des informations nécessaires pour les absences, heures supplémentaires, congés). * Suivre et mettre à jour les tableaux de bord RH (absences, évaluations, etc.). * Participer à l'organisation des événements internes (réunions, séminaires, actions de motivation). * Apporter un soutien administratif dans la mise en œuvre des projets RH (mobilité interne, gestion des carrières, etc.). * Assurer une veille administrative et réglementaire (conformité des documents, mise à jour des processus RH). Description du profil : - Autonomie - Rigueur - Gestion du temps - Curiosité intellectuelle -[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 75, Paris, Île-de-France

A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Stack Elite, cabinet de recrutement, recherche un "Secrétaire Médicale" H/F pour son client, un centre d'imagerie médicale à Paris. Secrétaire Médicale H/F Activité du service : Imagerie médicale par scannographie et par résonance magnétique. Présentation du poste I. Missions et tâches réalisées Organiser et gérer les consultations Créer un lien entre le médecin et le patient 1. Assurer l'accueil des patients : 2. Réaliser la saisie du dossier : 3. Etablir /procéder à la facturation 4. Assurer le secrétariat général 5. Faire des courses 6. Assurer l'accueil téléphonique 7. Ouvrir et fermer du centre 8. Autres tâches II. Compétences et qualifications nécessaires Qualification : Secrétaire médicale ayant un BAC ou ayant fait un contrat de professionnalisation en secrétariat médical ou ayant évolué au sein de l'entreprise Formation interne : aux nouveaux appareils (informatiques, Cartes de paiements, timbreuse, cafetière...). Connaissances spécifiques et expérience minimale requises : Maitriser les outils informatiques du poste Connaître les principes du secrétariat Maîtriser le[...]

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Responsable maintenance de parc logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 14, Calvados, Normandie

Notre client est un groupe familial en pleine croissance, actif depuis plus de 50 ans dans l'entretien et la location de linge pour l'hôtellerie et les collectivités. Avec plus de 300 collaborateurs répartis sur 4 sites de production et logistique en France, le groupe se distingue par son engagement envers la qualité de service et le respect de l'environnement. Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) Adjoint(e) au Responsable Maintenance pour le site de production de Saint-Gatien-des-Bois, employant 80 collaborateurs. Directement rattaché(e) au Responsable Maintenance et Production du site, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et l'accompagnement de l'équipe maintenance composée de 5 techniciens sur site et d'un technicien itinérant intervenant sur les 4 sites de l'entreprise. Vos principales responsabilités incluent : - Planification et coordination : Élaborer, suivre et faire respecter les plannings d'interventions (maintenance préventive et curative) afin d'optimiser le fonctionnement des équipements de production. - Diagnostic et intervention : Identifier les pannes, proposer des améliorations pour minimiser les arrêts et intervenir[...]

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Opérateur / Opératrice vidéo

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

OMEGA recrute ! Nous recherchons un(e) opérateur(rice) de vidéoprotection à temps plein en CDI. POSTE (Niveau 3, échelon 3, coefficient 150) Missions principales: 1) Sécuriser les personnes, les lieux et les biens à l'aide de moyens de vidéoprotection - Veiller au fonctionnement des installations et équipements de vidéoprotection en centre d'exploitation - Assurer la sécurisation des personnes, des lieux et des biens par un système de vidéoprotection - Repérer sur écran des événements significatifs - Collecter, analyser et exploiter les images ou alarmes d'un système de vidéoprotection/télésurveillance 2) Appliquer les consignes internes de gestion et le protocole client concerné par l'événement identifié - Réceptionner et traiter l'information et/ou la communication (vidéo et/ou alarme) - Déclencher et réguler l'intervention des personnes habilitées ou des services compétents (suivi des protocoles clients) - Apporter un conseil de niveau 1 au client en vidéoprotection/télésurveillance - S'assurer du retour de fonctionnement à la normalité des systèmes de sécurité - Alerter le chef de poste vidéoprotection sur les dysfonctionnements des procédures PRE-REQUIS: - être en possession[...]

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Responsable système qualité industrie

Emploi

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans un monde en évolution permanente, Vinci Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies, pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Spécialisée dans les domaines de l'électricité et reconnue sur le bassin montluçonnais depuis plus de 80 ans, Actemium Montluçon Energies et Solutions appartient au réseau industrie de VINCI Energies. L'entreprise assure l'étude, la conception et la réalisation d'installations électriques dans les secteurs industriel et tertiaire. Notre modèle managérial valorise l'autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance et de solidarité. Rejoindre Actemium Montluçon, c'est partager nos valeurs et notre engagement en matière de prévention et de sécurité, en participant activement à l'élaboration d'une politique durable et efficace pour atteindre nos objectifs. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) responsable Qualité Prévention Environnement Multi-sites H/F en CDI En collaboration étroite avec la direction de l'entreprise, vous serez en charge de définir, mettre en œuvre et animer la politique sécurité de l'entreprise ainsi que les outils[...]

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Chargé / Chargée de clientèle de banque

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Qui sommes-nous ? Fort de ses 40 000 collaborateurs répartis sur 19 pays, à travers 3 continents, Intelcia se positionne aujourd'hui comme un acteur global et incontournable sur le marché de la relation clients à distance. Nous conjuguons talents et technologies pour offrir à nos clients à travers le monde, un service sur-mesure. Ce qui nous unit et nous rend unique, ce sont les valeurs auxquelles nous croyons. Que vous soyez débutant ou expérimenté, Intelcia est un véritable tremplin pour démarrer ou donner de l'élan à votre carrière. Nous sommes des rêveurs et nous visons toujours loin. Pour que nos rêves communs deviennent réalité, rejoignez-nous ! #Proud to be IN Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons et formons. Nous proposons (en partenariat avec le pôle emploi) une formation de 231 heures via un dispositif POE (préparation opérationnelle à l'emploi) à l'issue de la formation nous vous proposons un contrat en CDI Temps plein. Démarrage de formation le 27/01/2025. En tant que Conseiller Clients H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants, mails ou courriers. Véritable ambassadeur[...]

photo Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Nous recrutons pour notre client : 1 Conseiller en gestion de patrimoine H/F Rejoindre cette entreprise, filiale d'un grand groupe, c'est avoir la possibilité de proposer à ses clients des services diversifiés. L'entreprise propose des solutions personnalisées alliant l'épargne, les placements financiers, l'immobilier, les solutions de défiscalisation, la retraite et la prévoyance, à destination de clients particuliers et professionnels. En tant que mandataire, vous aurez un statut d'indépendant et assimilé salarié, avec notamment un rattachement à la sécurité sociale et la cotisation pour la retraite. Sous la supervision d'un inspecteur commercial, vous devrez : Accompagner vos prospects et clients en proposant les solutions patrimoniales adaptées à leur profil et à leurs objectifs Construire et piloter votre business plan et votre activité Développer l'activité par la mise en place et l'animation de votre réseau et de vos partenaires Initier des actions dans l'objectif de développer votre portefeuille clients (approches téléphoniques, actions marketing, e-mailing, réseaux d'affaires.) Profil recherché Au-delà de votre socle de formation, c'est votre appétence[...]

photo Couvreur / Couvreuse

Couvreur / Couvreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Actual Moulins recrute un Couvreur (h/f) à Pierrefitte-sur-Loire (03470). Vos missions principales seront : - Pose des liteaux et de la couverture adaptée (tuiles, ardoises,) - Façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage avec soin - Réparation et rénovation de toitures anciennes ou abîmées - Fixation de la charpente - Réalisation du scellement et de l'étanchéité Nous recherchons un professionnel passionné par son métier pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Couvreur, vous serez responsable de diverses tâches essentielles sur les chantiers. Être intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Le parrainage - CSE (éligible à partir de 414h) Le poste de Couvreur (h/f) requiert un candidat avec un niveau d'étude de Titre[...]

Ressources supplémentaires